Менеджер з підбору та адаптації персоналу в Полтаві

Ми одна з найбільших дистриб’юторських компаній (продаж рідин технічного призначення, мастильних матеріалів, запчастин на автомобілі, лакофарбової продукції та ін.) з досвідом роботи більше 20 років.

Шукаємо в свою команду Менеджера з підбору та адаптації персоналу для відкриття філії і подальшої співпраці.​

Основна мета даної посади — закриття планових вакансій в установлені строки та організація адаптації нових співробітників.

Вимоги:

• Вища освіта (бажано психологія, соціологія);
• Успішний досвід роботи в рекрутингу;
• Знання способів і джерел пошуку кандидатів;
• Знання методик відбору, процедури проведення співбесіди, тестування, анкетування.

Умови роботи:

• Офіційне оформлення;
• Соц.пакет. оплачувана відпустка і лікарняний;
• Можливість кар'єрного і матеріального зростання;
• Графік роботи 08.00−18.00 з понеділка по п’ятницю.

Обов’язки:

• Організація та здійснення повного циклу пошуку та підбору кандидатів на вакансії;
• Своєчасне закриття вакансій;
• Постійний моніторинг ринку заробітних плат;
• Підтримання корпоративної культури.

Якщо Вас зацікавила ця пропозиція — присилайте Ваше резюме або дзвоніть по телефону 095 − 090 − 06 — 21, Юлія

З повагою,

HR-команда «ГПЛ»